05 de octubre de 2020

El 72% de los teletrabajadores es más consciente de la ciberseguridad desde el confinamiento

Trend Micro ha entrevistado a 13.200 teletrabajadores de 27 países para elaborar el estudio ‘Head in the Clouds’, con el objetivo de medir el impacto de los confinamientos debido al Coronavirus en las organizaciones.

 

 

Desde Hostalia destacamos estos datos:

• 85% afirma que se toma en serio las instrucciones de TI
• 81% está de acuerdo en que la ciberseguridad es en parte su responsabilidad
• 72% se siente más consciente de las políticas de seguridad cibernética de su organización desde que comenzó el encierro
• 64% admite que el uso de aplicaciones no laborales en un dispositivo corporativo es un riesgo
• 56% usa una aplicación que no es de trabajo en un dispositivo corporativo
• 39% de los encuestados accede a los datos corporativos desde un dispositivo personal

 

Perfiles de personas en Seguridad Cloud en 2020

Cada persona es un mundo cuando se trata de ciberseguridad, pero el estudio Trend Micro establece cuatro tipos de perfiles clave en Seguridad Cloud en las organizaciones:

 

Temeroso

• Ansioso por hacer algo malo, o por exponerse a sí mismo o a su organización al riesgo
• Altamente responsable de su propio comportamiento
• No siempre sabe qué ciberriesgos existen, o cómo manejarlos
• Muchos despliegan estrategias para evitar el riesgo a costa de la productividad

 

Concienciado

• Muy versado en la comprensión de los riesgos de ciberseguridad
• Siempre toma medidas proactivas para evitar / gestionar el riesgo
• Altamente responsable de su propio comportamiento
• Consciente de su papel en la protección de la organización

 

Ignorante

• Evidente falta de concienciación sobre ciberseguridad
• Ausencia de responsabilidad por su propio comportamiento
• Descuidado y asume riesgos con frecuencia
• No entiende la importancia de sus acciones en relación con la seguridad cibernética

 

Temerario

• Descuidado y carece de cualquier tipo de escrúpulos en torno a la ciberseguridad
• Sin respeto ni responsabilidad por su propio comportamiento
• Imprudente y con percepción de superioridad: “Las reglas no van con ellos”
• Cree que la responsabilidad de Infosec recae en otra parte de su organización

 

 

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